Ontario: nouveau guichet d'accès à l'emploi et à la formation
Le gouvernement McGuinty élargit l'accès aux possibilités de carrière et de formation
Emploi Ontario est le réseau ontarien de l'emploi et de la formation
TORONTO, le 6 nov. /CNW/ - Le gouvernement McGuinty a lancé aujourd'huiEmploi Ontario, sa nouvelle porte d'entrée aux services intégrés d'emploi et
de formation en Ontario, a annoncé aujourd'hui le ministre de la Formation et
des Collèges et Universités Chris Bentley.
"Notre gouvernement sait que les gens et les employeurs sont à la
recherche de possibilités dans notre économie en essor, a déclaré M. Bentley.
Les employeurs en quête de travailleurs qualifiés et les personnes à la
recherche d'une formation et d'un emploi ne savent pas toujours par où
commencer ni comment utiliser les services que nous offrons. Emploi Ontario
sert de point d'accès unique à des services de formation coordonnés qui
permettent aux gens de réaliser leurs objectifs."
Emploi Ontario fournit des services intégrés et coordonnés de formation,
d'apprentissage et axés sur le marché du travail, rassemblant près de 470
fournisseurs de services dans environ 900 emplacements, financés par le
gouvernement de l'Ontario. Les services Emploi Ontario aideront plus de
500 000 Ontariennes et Ontariens cette année, y compris 76 750 employeurs.
Aujourd'hui, le gouvernement McGuinty lance :
- un nouveau nom de programme - Emploi Ontario, le réseau ontarien de
l'emploi et de la formation - pour mieux refléter la nature intégrée
du système et ce qu'il offre;
- un nouveau site Web facile à consulter (www.ontario.ca/emploiontario)
pourvu d'un système de d'information mis à jour sur l'emploi et la
formation et d'un accès à une base de données améliorée de programmes
et de services offerts dans les collectivités de toute la province;
- une ligne d'information sans frais, 1 800 387-5656, aux capacités de
centre d'appels élargi pour tous les services connexes;
- un nouvel accès Web multilingue à l'information sur les programmes,
offerte en 21 langues en plus de l'anglais et du français.
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A l'heure actuelle, le gouvernement de l'Ontario alloue environ
340 millions de dollars à ses partenaires de prestation de services Emploi
Ontario, ce qui représente une augmentation de 42,4 millions de dollars au
cours des deux dernières années, depuis 2004-2005.
"Notre but est de fournir un accès simple à la formation à l'emploi, a
dit M. Bentley. Emploi Ontario se concentrera surtout sur les besoins locaux à
combler pour que les employeurs puissent trouver les travailleurs qualifiés
qu'il leur faut et que les gens puissent poursuivre la formation et
l'apprentissage dont ils ont besoin pour participer pleinement à notre
économie."
Le gouvernement McGuinty s'emploie à fournir des perspectives d'avenir
aux Ontariennes et aux Ontariens. Voici les autres initiatives qu'il a prises:
- investir 6,2 milliards de dollars de plus dans l'éducation et la
formation postsecondaires d'ici 2009-2010, soit l'investissement
pluriannuel le plus important en Ontario dans le système d'éducation
supérieure depuis 40 ans;
- garder le cap pour atteindre l'objectif de voir, d'ici 2007-2008,
26 000 nouveaux apprenties et apprentis inscrits par an;
- investir environ 100 millions de dollars par an dans les activités
Emploi Ontario liées à l'apprentissage;
- investir 127 millions de dollars cette année dans les services
d'emploi offerts par Emploi Ontario afin que les employeurs puissent
joindre les jeunes et les adultes, y compris trois nouveaux centres
axés en particulier sur l'aide aux nouveaux arrivants;
- investir 63 millions de dollars cette année dans les programmes de
littératie et de rattrapage scolaire offerts par Emploi Ontario.
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"Si le gouvernement fédéral honore son engagement de fournir des fonds
aux termes de l'entente de partenariat sur le marché du travail, a indiqué M.
Bentley, l'Ontario pourra, grâce à Emploi Ontario, fournir des services
équivalents à ceux qui sont offerts aux autres Canadiens. Cela se traduira par
un financement supplémentaire de 185 millions de dollars cette année, qui
passera à 314 millions en 2009-2010, pour renforcer les possibilités d'emploi
et de formation offertes aux Ontariennes et aux Ontariens.
"Grâce à Emploi Ontario, les entreprises peuvent trouver plus facilement
des travailleurs qualifiés, les travailleurs peuvent mettre à niveau leurs
connaissances et suivre une formation pour acquérir de nouvelles compétences
et les personnes à la recherche d'un emploi peuvent disposer de plus grandes
possibilités pour améliorer leur avenir, a poursuivi M. Bentley. L'Ontario
atteindra son potentiel seulement lorsque tous les Ontariens et toutes les
Ontariennes pourront eux-mêmes réaliser leur plein potentiel."
EMPLOI ONTARIO
Le réseau ontarien de l'emploi et de la formation
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Emploi Ontario fournira des services de formation et d'autres services
d'emploi et de planification de carrière efficaces et appropriés, au moment et
à l'endroit où on en fera la demande. Tous les Ontariens et Ontariennes auront
accès au soutien dont ils auront besoin pour réussir sur le marché du travail
d'aujourd'hui.
Emploi Ontario répondra aux besoins des employeurs qui recherchent des
travailleurs qualifiés. Il aidera les étudiants, les personnes en quête
d'emploi et les néo-Canadiens en éliminant les obstacles à la formation et en
renforçant les voies d'accès à l'emploi.
Soixante-dix pour cent de tous les nouveaux emplois à l'avenir
nécessiteront une formation ou des études postsecondaires, sous une forme ou
une autre. La création d'une main-d'oeuvre qualifiée et adaptable permettra de
mieux répondre aux exigences d'emploi et de maintenir la compétitivité des
industries ontariennes. Emploi Ontario servira de point d'accès unique pour
les programmes et services coordonnés d'emploi et de formation.
Emploi Ontario permettra à la province de disposer de la main-d'oeuvre
qualifiée dont elle a besoin. Il fournit un réseau d'emploi et de formation
qui donnera facilement accès à l'ensemble élargi de services qu'offrira la
province une fois que le gouvernement fédéral aura transféré au gouvernement
provincial les services au marché du travail.
Les avantages Emploi Ontario
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Emploi Ontario :
- fournira des services améliorés à la population de l'Ontario, axés
sur les résultats;
- améliorera la capacité de l'Ontario à répondre rapidement aux plans
de réemploi et d'adaptation;
- augmentera l'accès à l'information sur les emplois et les tendances
d'embauche;
- améliorera, par l'intermédiaire de pratiques de référence améliorées,
l'accès à l'emploi, à l'alphabétisation et à d'autres services de
formation qu'ils aient pour départ un organisme, un collège ou un
bureau du gouvernement provincial.
Programmes et services dispensés par Emploi Ontario
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Programme Description du programme
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Formation en apprentissage Répondre à la demande de compétences
professionnelles de l'industrie en facilitant
la formation des apprentis en classe et en
milieu de travail, pour obtenir une
accréditation dans un métier spécialisé.
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Programme d'apprentissage Offrir aux étudiants l'occasion de suivre une
pour les jeunes de formation en tant qu'apprenti tout en
l'Ontario complétant leurs études secondaires.
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Programme de Donner l'occasion à un plus grand nombre de
préapprentissage personnes d'apprendre les compétences liées à
un métier, essentielles pour devenir
apprenti.
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Services aux apprentis Délivrer et renouveler les certificats de
qualification, établir les horaires de
formation en classe, percevoir les droits,
fournir aux apprentis et aux employeurs des
services d'inscription et de counselling.
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Formation modulaire Appuyer la formation en milieu de travail
dans des modules progressifs et une
accréditation de l'apprenti à chaque étape.
La formation répond aux besoins concernant
les compétences requises et les questions
relatives à la santé et la sécurité,
principalement dans les secteurs minier,
forestier, d'opération de grue et d'entretien
des véhicules utilitaires.
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Programme Augmenter la souplesse et l'accessibilité
apprentissage-diplôme pour les jeunes qui choisissent une formation
dans les métiers spécialisés, en combinant un
diplôme d'études collégiales et une formation
en apprentissage.
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Prêts pour l'acquisition Aider les apprentis à acheter leurs outils.
d'outils de travail
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Bourses d'études pour Offrir une bourse d'études de 1 000 $ aux
l'apprentissage et primes décrocheurs du secondaire qui retournent à
à la signature à l'école pour être admis à une formation en
l'intention des employeurs apprentissage. Offrir à l'employeur une prime
à la signature de 2000 $ pour chaque apprenti
qu'il inscrit et à qui il offre une formation
en apprentissage.
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Crédit d'impôt pour la Permettre aux employeurs de réclamer jusqu'à
formation en apprentissage 5 000 $ chaque année jusqu'à concurrence de
15 000 $ par apprenti admissible durant les
trois premières années de formation dans un
métier spécialisé désigné.
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Fonds d'innovation en Fournir le financement pour mettre à jour des
apprentissage normes d'apprentissage en classe et pour
favoriser des méthodes de formation
innovatrices.
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Fonds de promotion des Aider les secteurs et les organisations de
initiatives sectorielles l'industrie à élaborer des programmes de
formation qui permettent de combler les
manques concernant les qualifications.
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Programme d'adaptation Fournir des services d'adaptation, y compris
de la main-d'oeuvre des évaluations des besoins,
l'établissement
d'un plan d'action individuel et de
l'information sur la formation et l'éducation
offerte aux employés touchés par la fermeture
d'une entreprise ou d'une usine.
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Programme Connexion Emploi Programme d'emploi principal de la province
qui aide les chercheurs d'emploi à trouver et
à conserver un emploi.
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Alphabétisation et Fournir des services d'alphabétisation aux
formation de base adultes qui ne vont plus à l'école et qui
n'ont pas les habiletés d'écriture et de
lecture nécessaires pour trouver et conserver
un emploi ou pour répondre à leurs besoins au
quotidien.
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Programmes d'été Fournir des services de recherche d'emploi,
(MFCU, MDNM, MDEC) de soutien pour le marketing de ses propres
services et des allocations de salaire
horaire pour aider les étudiants à trouver un
emploi d'été.
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Rattrapage scolaire Fournir la formation et l'expérience de
travail aux fins de l'obtention d'un
certificat équivalent au Diplôme d'études
secondaire de l'Ontario pour les jeunes "à
risque" et les adultes exerçant des métiers
faiblement rémunérés exigeant peu de
qualifications.
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Commissions locales Vingt et un groupes communautaires qui
évaluent les besoins du marché du travail de
la région.
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Ligne d'information Fournir des renseignements au public sur les
Emploi Ontario services et les programmes d'emploi et de
formation du gouvernement.
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Available in English
www.edu.gov.on.ca
www.resultsontario.gov.on.ca
Document d'information
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LES ONTARIENNES ET ONTARIENS SOUTIENNENT EMPLOI ONTARIO
Emploi Ontario est le réseau ontarien de l'emploi et de la formation
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"Un élément clé du succès futur de l'Ontario est de veiller à ce que nous
disposions d'une main-d'oeuvre compétente et qualifiée. Les Manufacturiers et
Exportateurs du Canada appuient pleinement Emploi Ontario qui permettra de
faciliter la formation et de renforcer l'économie ontarienne."
Ian Howcroft - Vice-président (Ontario), Manufacturiers et Exportateurs
du Canada
"L'annonce faite aujourd'hui est conforme à une recommandation d'un
récent rapport de la Chambre de commerce de l'Ontario, qui préconise un
'guichet unique' qui regroupera des renseignements sur les possibilités
d'apprentissage et de formation, afin de remédier au manque de sensibilisation
aux métiers spécialisés. Emploi Ontario supprime un des obstacles qui
empêchent l'Ontario de satisfaire ses besoins en matière de main-d'oeuvre."
Len Crispino - Président et directeur général de la Chambre de commerce
de l'Ontario
"Les 24 collèges de l'Ontario sont déterminés à établir un réseau souple
de formation et d'emploi qui crée une main-d'oeuvre adaptable, offre un
soutien aux particuliers pour leur permettre de réaliser leur plein potentiel
et accroît l'avantage concurrentiel de l'Ontario. L'appui que nous accordons à
Emploi Ontario s'inscrit dans le cadre de notre partenariat de longue durée
avec le gouvernement, le secteur privé et d'autres organismes communautaires
afin de créer la main-d'oeuvre spécialisée dont l'Ontario a besoin."
Bill Summers - Président par intérim, Association des collèges d'arts
appliqués et de technologie de l'Ontario
"L'Ontario Association of Adult and Continuing Education School Board
Administrators (CESBA) est fière d'avoir participé aux récentes consultations,
siégé à des comités consultatifs et établi des relations ayant débouché sur le
lancement d'Emploi Ontario. Les conseils scolaires de l'Ontario apprécient à
sa juste valeur l'occasion qui leur est offerte de collaborer à l'élaboration
de politiques et de programmes visant à créer les services homogènes,
accessibles et intégrés offerts par Emploi Ontario aux apprenantes et
apprenants adultes. La mise en oeuvre d'un processus de planification inclusif
et interactif permettant d'améliorer le système provincial de formation a
offert un cadre essentiel pour l'édification d'un nouvel Ontario, qui fait une
place à l'éducation et à la formation des adultes. Les membres de CESBA sont
fiers de participer à ce défi en matière de changement."
Brenda King - Directrice générale, Ontario Association of Adult and
Continuing Education School Board Administrators
"L'apprentissage est la destination la moins bien connue de tout le
monde, qu'il s'agisse des jeunes, des parents, des éducatrices et éducateurs,
des employeurs ou des travailleuses et travailleurs plus âgés. Emploi Ontario
leur permettra d'avoir plus facilement accès aux renseignements au moment et à
l'endroit où ils en auront besoin!"
Pat Buchanan - Coordonnatrice, PAJO, Toronto District School Board
"Les petites entreprises et les particuliers, surtout les personnes dont
la première langue n'était pas l'anglais, ont longtemps été privées d'un accès
facile et convivial à des services d'emploi et de formation. Nous louons
l'initiative gouvernementale Emploi Ontario, qui permet aux petits employeurs
et à leurs employés de profiter des programmes de formation existants. Qu'un
travailleur améliore son niveau de qualification est aussi avantageux pour
l'intéressé que pour l'ensemble de la société."
Gerry Fedchun - Président, Association des fabricants de pièces
d'automobiles du Canada
"Le Council of Ontario Construction Associations donne tout son appui à
Emploi Ontario qui est, en fin de compte, le 'centre à guichet unique' pour
ceux qui souhaitent suivre un apprentissage dans un métier de la
construction."
David Frame - Président, Council of Ontario Construction Associations
"James Bay Employment and Training Board est ravi du leadership dont le
gouvernement de l'Ontario a fait preuve pour offrir aux habitants des rives de
la baie James un meilleur accès aux programmes de formation et d'études qui
leur ont permis de participer au projet Victor de DeBeers Canada, la première
mine de diamants en Ontario. Nous appuyons les initiatives pour améliorer
l'accès aux programmes de formation et d'emploi, et nous sommes ravis de
l'engagement pris qui vise à offrir un système de formation plus intégré à
tous les Ontariens et Ontariennes. La formation spécialisée et les études
offriront à notre population un plus grand choix lui permettant de réaliser
son plein potentiel et de renforcer notre collectivité."
Philip Sutherland Jr. - Directeur général, James Bay Employment &
Training Board
"Le niveau de vie en Ontario est déterminé, en grande partie, par la
qualité et la quantité des compétences déployées dans l'économie de la
province. Le gouvernement de l'Ontario, grâce à Emploi Ontario, promet de
prendre les mesures nécessaires pour faciliter le développement d'une
main-d'oeuvre qualifiée et pour éliminer les obstacles à la participation au
marché du travail et à la recherche d'emploi. Etant donné le rapport positif
qui existe clairement entre l'alphabétisation, l'employabilité et le revenu,
l'amélioration des compétences en littératie des Ontariennes et des Ontariens
doit faire partie, par excellence, de la stratégie économique de la province.
La Coalition de l'alphabétisation de l'Ontario en partenariat avec le réseau
d'alphabétisation et le Programme d'alphabétisation et de formation de base de
la province, se réjouit à l'idée de travailler en collaboration avec le
gouvernement de l'Ontario pour améliorer les programmes d'alphabétisation et
pour faciliter l'accès aux services dans le cadre de la mise en oeuvre
d'Emploi Ontario."
Anette Chawla - Directrice générale, Coalition de l'alphabétisation de
l'Ontario
"Emploi Ontario permettra de veiller à ce que les métiers attirent les
meilleurs candidats possibles. En nous assurant que les gens savent où
s'informer lorsqu'ils envisagent une carrière dans les métiers, nous pourrons
diversifier notre main-d'oeuvre."
Mike Carter - Directeur de la formation, Ontario Industrial and Finishing
Skills Centre
"Une fois de plus, ce gouvernement et ce ministre prennent les meilleures
mesures en faveur de l'apprentissage dans la province de l'Ontario. Le soutien
continu accordé au modèle d'apprentissage fait désormais de l'Ontario un
leader dans le domaine de l'apprentissage. Emploi Ontario est une excellente
initiative qui permettra aux futurs apprentis de se repérer dans un processus
qui peut s'avérer parfois extrêmement complexe."
Cosmo Mannella - Directeur, LIUNA Canadian Tri-Fund
"Le centre de formation de la section 27 de la Fraternité des
charpentiers tient à féliciter le gouvernement de l'Ontario d'avoir lancé
Emploi Ontario, une initiative qui, sans aucun doute, facilitera énormément
l'accès aux possibilités d'apprentissage dans toute la province."
Eddie Thornton - Directeur général, Section locale 27 de la Fraternité
unie des charpentiers, Joint Training Trust Fund
"En tant que fournisseur de services, ACCES est heureux de participer à
cette initiative vitale visant à créer un système d'emploi et de formation
intégré et rationalisé pour l'Ontario. Ce système permettra de veiller à ce
que tous les Ontariens et Ontariennes aient plus facilement accès aux services
et puissent participer pleinement à l'économie dynamique de la province."
Allison Pond - Directrice générale, ACCES
"Le lancement de son site de Markham destiné aux nouveaux arrivants
permet à JVS Toronto de continuer de s'acquitter d'un rôle et d'un mandat
importants: élargir ses services d'emploi pour les offrir dans la région de
York, caractérisée par les besoins les plus aigus. Emploi Ontario permettra de
montrer à Markham ce que JVS Toronto sait le mieux faire, à savoir favoriser
la réussite des gens."
Karen Goldenberg - Présidente et directrice générale, JVS Toronto
Available in English
Renseignements: Sheamus Murphy, Bureau du ministre, (416) 325-7215; Tanya Blazina, Direction des communications, (416) 325-2746; Renseignements au public : (416) 325-2929 ou 1-800-387-5514, ATS : 1-800-263-2892