Dans le cadre de la Semaine d’actions contre le racisme, le C.O.R. et AMAL Québec organisent le Colloque sur la discrimination à l’embauche présidé par Frantz Voltaire, directeur du CIDIHCA.

Programme

Conférence

Par Paul Eid

L'auteur du rapport de la Commission des droits de la personne et des droits de la jeunesse «Mesurer la discrimination à l’embauche subie par les minorités racisées : résultats d’un «testing» mené dans le Grand Montréal» dénommé par les médias : «Il vaut mieux s’appeler Bélanger que Traoré ! »

Table ronde

Des politiciens provinciaux nous entretiendront des mesures qu'ils entrevoient pour corriger la situation.

Avec la participation de :

• Françoise David, QS,
• Kathleen Weil, PLQ,
• Dominique Anglade, CAQ,
• Diane de Courcy, PQ (à confirmer)

Pause dîner

Discussion

Avec

• des représentants des syndicats du FTQ et de la CSN
• des représentants du secteur privé de Pharmascience et de CGI
• des représentants de la Conférence régionale des élus (CRÉ) de Montréal

Conclusion

Guillaume Hébert, chercheur à l’IRIS, conclura en résumant les points marquants du colloque.

Information

Marie-Andrée Provencher
courriel: maprovencher@hotmail.com
Tél.: 514 323 5299