La Trousse de formation sur la gestion féministe créée par l’R des centres de femmes du Québec traite « des étapes du processus de gestion, des caractéristiques d'une gestion féministe, du partage des responsabilités et du pouvoir entre membres, administratrices et travailleuses, des problèmes d'ordre moral rencontrés dans les organisations et de la gestion des ressources humaines dans un rapport alternatif au travail salarié. » (L’R des centres des femmes, 2002)